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如何正确认定“本单位工作年限”   “本单位工作年限”又称“同一工作单位连续工作时间”,是指劳动者与同一用人单位不间断地保持劳动关系的时间。它是劳动者享受本单位职工福利、计算医疗期和计发解除劳动合同经济补偿金重要因素之一。在企业人力资源管理和劳动仲裁工作实践中,常有一些特殊情况难以界定劳动者在同一用人单位的工作年限,现根...
工伤私了协议效力探析   工伤私了协议,是指劳动者在发生工伤后根据一方当事人提议或通过中间人主持,经过劳动者与用人单位私下自行协商达成的解决劳动者工伤保险待遇的一种协议。从工伤私了协议的作用和效果上来讲有利有弊,利在它能快速解决劳动者与用人单位之间的工伤待遇纠纷,且其内容易履行;弊在以私了方式解决工伤赔偿,其赔偿数额往往低于《工伤保险条例》所规定的赔偿数额,不利于保护工伤职工的合法权益,后续两者...
  一抓结构调整。结合实际、因地制宜、合理规划,实现“一村一品”或“数村一品”。以马岭、英古、西小凡、流凹等村为主,种植大粒樱桃1000亩以上,巩固大樱桃基地建设;以拐坪、石碑凹、东小凡、潘庄等村为主,发展生猪、肉鸡等养殖业;以常平、流凹、杨沟、潘庄为主,大力实施“金叶工程”,发展大村、大户、大片,提高科技含量,降低劳动强度,...
  截至目前,四季苑开发项目已开工建设商住楼4栋,其中3栋已封顶,1栋正在建设六层。新艺花城二期建设项目已开工建设商住楼6栋,其中2栋已封顶,3栋正在建设五层,1栋正在建设一层。(许建军 井晓静)
  2012年12月31日,孟津县朝阳镇游王新型农村社区开工。这是该镇继姚凹社区、周城嘉苑、南唐御花园、师庄安置小区之后,开工建设的第五个新型农村社区。   姚凹新型农村社区三期工程158亩占地协调已到位,正在平整土地;周城嘉苑社区一期已启动4栋住宅楼建设,均已出地平;南唐御花园社区已启动6栋住宅楼建设,其中5栋正在开挖地基;师庄安置小区正在圈建小区围墙;游王新型农村社区正在平整土地...
       今年以来,孟津县按照省、市推动全民创业的意见要求,在县委、县政府的正确指导下,深入贯彻落实科学发展观,强化动员部署,狠抓工作措施,放宽创业领域,保护创业成果,激发全民创业热情,强力推动全民创业,使得全县上下创业氛围日益浓厚,创业环境更加优化,以实现“村村有产业、家家有项目、人人有事干、户户有收入”为目...
  2012年上级下达孟津县阳光工程培训任务2050人。该县农业局高度重视,采取加强组织领导、制订实施方案、严格管理、落实制度等措施,阳光工程培训任务顺利完成。   一是加强领导,明确责任。成立了“阳光工程”领导小组,组长由农业局局长担任,副组长由县财政局副局长、县农业局副局长、县审计局副局长担任。成员由农业局各二级机构负责人组成。明确了各个成员单位、相关人员和培训机构的...
  近日,孟津县劳务派遣公司对全县范围内部分劳务派遣的用工单位进行了摸底调查。   在活动中,劳务派遣公司对15家涉及劳务派遣的用工单位进行了实地调查,检查涉及劳务人员105人。调查组围绕劳务人员的劳动合同签订、社会保险缴纳、工资支付、工作时间等权益情况进行摸底,查阅用工台帐和工资支付凭证,并按照要求指导用工单位填报调查表。   调查中对发现的不规范行为,调查组向劳务派遣用工单位提出了指导意见...
  为促进农村富余劳动力、城镇下岗失业人员和高校毕业生就业工作,孟津县人社局“五管齐下”促进就业。   一是建立健全网络服务就业。不断拓展县人力资源市场功能,在全县10个镇设立人力资源社会保障服务所,配备2-4名工作人员,初步建起了县、镇、村三级互动网络。在县人力资源市场和局网站设立招工、求职电话和专栏,常年提供服务。   二是大力开展活动推动就业。今年以来连续举办三场...
  日前,平乐镇组织辖区内 3家企业参加了孟津县全民创业技能大赛,此次大赛全县共入围决赛9家企业,经过参赛企业项目推介和展示,专家现场创业问题互动,评审组对入围决赛的企业进行了打分评比,评出一二三等奖,平乐镇参赛的企业孟津阳光兔业合作社、洛阳艺硕花卉药业有限公司获得二等奖,获得现金3000元奖励,洛阳鼎润实业有限公司获得三等奖, 获得现金2000元的奖励。   通过创业技能大赛开展,有效的激励了...

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